要找出學習內容不難,難就難如何在有限時間內,如何找出對自己工作任務最具含金量的學習訊息?今天筆者就跟你分享秘技「最小必要知識架構術」。 今天老闆跟小盛說:「我們品牌臉書專頁都已上線了一陣子,但粉絲反應好像都不太活躍,所以我想替我們公司的臉書做些廣告,提昇一下品牌知名度,顺便吸引一些新粉絲到我們的網站消費,增加網站的營業收入;你這幾天就先做一份臉書廣告企劃給我,看看公司怎樣下廣告效果最好!」 在這個時候,一向只主力負責社群小編的小盛,對臉書廣告操作實在不太熟悉,於是他決定第一時間先請教 Google ,可是當他輸入「Facebook Ads Tutorial」,卻竟然發現有 400 多萬個結果,那一刻他呆了,一時無從入手。
產業大神不會告訴你的學習秘技:最小必要知識架構術/Mr. Sophie
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